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Le siège d'une entreprise constitue son domicile et doit être un lieu concrètement défini, les boîtes postales n'étant pas acceptées.

L'absence de mention du siège peut donner lieu à une déclaration de nullité du contrat de société.

L'entreprise ne peut disposer que d'un seul siège, sans préjudice de la possibilité de mentionner dans les statuts un domicile privé dans le cas de certaines activités.

En règle générale, l'entreprise peut créer des succursales, agences, délégations ou toute autre forme locale de représentation, sur le territoire portugais ou à l'étranger, sur délibération des associés, lorsque le contrat ne l'en dispense pas.

Sauf indication contraire dans le contrat de société, l'administration peut déplacer le siège de l'entreprise à l'intérieur du territoire portugais.

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